Bewerbungsfrist: 20. März 2025 Ängelholm vor Ort
Das Entwerfen und Entwickeln von Elektronik und Software für das Infotainmentsystem im Auto, elektronische Steuergeräte (ECU) und zugehörige Dienste fällt in den Zuständigkeitsbereich der Software- und Elektronikabteilung von Koenigsegg. Wir arbeiten eng mit Fertigung, Service/Aftersales und anderen Engineering-Gruppen zusammen. Unser aktuelles Ziel ist es, die Infotainment-, Cloud- und Mobile-App-Teams um einen sachkundigen und erfahrenen Full-Stack-Webentwickler zu erweitern.
Die Wartung und Verbesserung einer Webanwendung und der zugrunde liegenden Backend-Dienste für unsere Flotte vernetzter Autos wird die Hauptverantwortung dieser Rolle sein.
Aufgaben:
Erstellung und Pflege von Webanwendungen und des unterstützenden Frameworks
Regressions- und Unittests
Erstellen neuer Konzepte und deren Prototypen.
Unterstützung unserer Service- und Produktionsabteilungen
Kompetenzen und Voraussetzungen
Bedingungen:
Kenntnisse in TypeScript, ReactJS, HTML, CSS und Statusverwaltungstools wie Zustand und der React-Kontext-API für die Front-End-Webentwicklungrelatsiooniliste andmebaaside (nt PostgreSQL) ja tausttehnoloogiate (nt NodeJS ja NginX) tundmine
Turvalisuse tagamiseks vajaliku tarkvara loomise oskus
Inglise keele oskus
Kõrged nõuded jõudlusele, hooldatavusele, kasutatavusele ja koodi kvaliteedile
Suurepärane silm kasutajakogemuse ja kasutajaliideste jaoks
Kõrged nõuded jõudlusele, hooldatavusele, kasutatavusele ja koodi kvaliteedile
Suurepärane silm kasutajakogemuse ja kasutajaliideste jaoks
Võime tegutseda dünaamilises, pidevalt arenevas keskkonnas
Tore, et on:
pilveinfrastruktuuri tundmine
teadmised sõnumivahendajatega nagu RabbitMQ või Kafka
Teadmised React Navitve kohta
Kuigi see pole nõutav, tuleb kasuks autotöö kogemus.
Kuigi see pole nõutav, on eelistatud kõrgharidus arvutiteaduses või muus sellega seotud valdkonnas.
Kasuks tuleb asjakohaste standardite ja seaduste tundmine, nagu GDPR ja ISO 27000.
Agiilse tarkvaraarenduse metoodika tundmine
Võime tegutseda dünaamilises, pidevalt arenevas keskkonnasFantastischer Arbeitsplatz:
Chance, Einfluss auf ein sich entwickelndes Unternehmen zu nehmen
Zusammenarbeit mit hochkarätigen Talenten
Flexible Arbeitszeiten und eine kollaborative Kultur
Lange Geschichte der Rentabilität und des Erfolgs
Beteiligung und Austausch am Arbeitsplatz
Schnelle Entscheidungsfindung mit einer flachen Organisationsstruktur
Zum Unternehmen:
Da fast unsere gesamte Megacar-Technologie von unseren über 500 hochkarätigen Technikern, Ingenieuren, Beschaffungsspezialisten, Produktionshandwerkern und Kommunikatoren intern entwickelt und produziert wird, ist Koenigsegg vor allem für die Entwicklung einiger der schnellsten Autos der Welt bekannt.
Was wir produziert haben, ist ein einzigartiger Test an technischem Einfallsreichtum, der unser Erbe und unsere bahnbrechende Megacar-Entwicklung nutzt, um nachhaltige Mobilitätstechnologie voranzutreiben.
Was kommt dann als Nächstes?
Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, die nächste Welle innovativer Produkte und Technologien zu schaffen. Um mit uns zu wachsen, suchen wir außergewöhnliche, einflussreiche und authentische Menschen. Obwohl unsere Ziele ehrgeizig sind, werden sie die Grenzen des Machbaren erweitern und eine effektive Zusammenarbeit unserer funktionsübergreifenden Teams erfordern, um Arbeit auf höchstem Niveau zu leisten.
Das Ziel ist eindeutig: Innovation und Veränderung.