Beschreibung: 
Heutzutage ist der Zugang zu Verkehrsmitteln entscheidend. Können Sie sich vorstellen, mit Ihrem Fachwissen zur Schaffung nachhaltiger Verkehrslösungen in der Zukunft beizutragen? Wenn Sie die Welt mit den intelligentesten, kollaborativsten Teams und modernsten Technologien verändern wollen, könnten wir perfekt zu Ihnen passen. Beschreibung: 
Wir gestalten die Welt, in der wir leben wollen: 
Unser neuester Geschäftsbereich, Volvo Energy, zielt darauf ab, die Elektrifizierung zu beschleunigen und die Kreislaufwirtschaft zu fördern, um eine bessere Welt zu schaffen. Wir bemühen uns aktiv darum, die Beschleunigung des Elektrifizierungsprozesses jeden Tag zu gewährleisten, indem wir eine agile Methodik und eine „Can-do“-Mentalität anwenden. In mehreren entscheidenden Bereichen ist die Volvo Gruppe führend in der Kreislaufwirtschaft unserer Branche. 
Was suchen wir für diese spezielle Aufgabe?
Als Verantwortlicher für den Bereich Lade- und Infrastrukturlösungen (C&IS) suchen wir einen Assistenten für den Senior Vice President (SVP). Sie werden ein wichtiges Mitglied des C&IS Management Teams und der Abteilung sein und als deren Zentrum und Klebstoff dienen. Für jemanden, der eine Position mit großer Verantwortung und ein schnelles, spannendes und anspruchsvolles Umfeld sucht, in dem er wachsen kann, ist dies eine großartige Gelegenheit. 
Sie müssen über starke moralische Grundsätze, ein hohes Maß an Integrität und Ethik, Hingabe, Loyalität und ein gutes Urteilsvermögen verfügen, um in dieser Position erfolgreich zu sein. Und schließlich müssen Sie unglaublich anpassungsfähig und gut organisiert sein.
Haupttätigkeiten & Verantwortung:
Zur Unterstützung Ihres Vorgesetzten ergreifen Sie die Initiative und bewältigen die täglichen Probleme, unterstützen, organisieren und verfolgen Sitzungen, Pläne und Aktivitäten auf professionelle und effektive Weise. 
Organisieren, planen und protokollieren Sie die Sitzungen der Geschäftsleitung. Unterstützen Sie die Geschäfts-, Reise- und Kostenabrechnungen, die allgemeine Verwaltung sowie die Erstellung und Organisation der Tagesordnung. 
Organisation, Planung und Beaufsichtigung der Aktivitäten und Veranstaltungen der Abteilung und des Managementteams. 
Verantwortlich für die Überwachung der Verwaltungsverfahren der Abteilung und Fachkenntnisse im Umgang mit Microsoft Office, Teams, SharePoint, EBD und Origo. Verantwortlich für den Informationsfluss der Abteilung. 
Aktive Beteiligung am Onboarding-Prozess für neue Teammitglieder, indem sie ihnen Informationen über die Tools und die Arbeitsweise geben.
Nutzung von Benchmarking-Ressourcen und -Verfahren in anderen Abteilungen desselben Unternehmens. 
Damit es für Sie und Volvo Energy ein Erfolg wird: 
Grüße von einem weltweiten Team, das durch ein sinnvolles Ziel, brillante Ideen, Freude, Vielfalt und Inklusivität zusammengehalten wird. Der wichtigste Teil der Geschichte sind und bleiben unsere Mitarbeiter, denn jeder von ihnen ist einzigartig und wichtig für unseren Weg. Wir glauben, dass man erfinderisch, praktisch, neugierig, kreativ und optimistisch sein muss, um etwas zu erreichen. 
Sie sind ein vorausschauender Mensch, der in Ihrem Fachgebiet bekannt ist und der Chancen sieht, wo andere Risiken sehen. Sie werden von Ihren Kollegen bewundert und haben Freude daran, Verbindungen zu den unterschiedlichsten Menschen herzustellen, Win-Win-Strategien zu entwickeln und Beziehungen zu pflegen. Sie verfügen über ein großes Organisationstalent und planen den Übergang von Worten zu Taten. Sie sind praktisch veranlagt und können sowohl führen als auch praktisch arbeiten. 
Das bedeutet, dass es neben den hohen Anforderungen auch viele Möglichkeiten gibt, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Da unser Team klein sein wird, suchen wir Kolleginnen und Kollegen, die sich für Unternehmertum begeistern, mit Leidenschaft führen, zielgerichtet arbeiten und mit Visionen umgestalten können. Wenn Sie sich von unserer Agilität, unserem kundenorientierten Ansatz und unserer unternehmerischen Einstellung inspirieren lassen, könnten wir perfekt zueinander passen! 
Qualifikationen, die Sie wahrscheinlich benötigen, um erfolgreich zu sein: 
den Wunsch, in einer fantastischen Abteilung und einem Managementteam zu arbeiten, das jeden Tag mit Freude bei der Sache ist! 
Mit Menschen so reden, dass sie verstehen, was Sie ausdrücken wollen. 
Die Fähigkeit, Verantwortung für die Arbeit zu übernehmen und eine Vielzahl von Problemen effizient zu ordnen, zu strukturieren und einzuordnen. Proaktive Einstellung, hervorragendes Organisationstalent und Freude an der Übernahme von Führungsaufgaben.
Höchste Professionalität und Ehrlichkeit in allen geschäftlichen Angelegenheiten (Fähigkeit, mit privaten Informationen angemessen umzugehen). 
Eine weltweite Perspektive, eine internationale Strategie und gute Englischkenntnisse. 
Gute Kenntnisse von Office 365 im Besonderen und von IT-Systemen im Allgemeinen. 
Ausgeprägte Netzwerk- und Sozialkompetenz - diese Position ist ideal für jemanden, der Spaß an Teamarbeit und Zusammenarbeit hat! Es ist von Vorteil, mit der Volvo-Organisation und ihren Verwaltungsabläufen vertraut zu sein. 
Mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position und eine entsprechende Ausbildung. 
Sind Sie bereit für den nächsten Schritt?
Diese Stelle befindet sich in unseren Büros in Göteborg, Schweden, bei CampX. Wir würden Sie gerne kennenlernen, wenn Sie glauben, dass Sie die oben genannten Kriterien erfüllen! 
Bewerbungsfrist: 16. August 2024
Aufgrund unserer Urlaubspause werden wir erst nach dem 19. August mit der Prüfung der Bewerbungen beginnen. Daher kann es zu einer Verzögerung bei der Antwort kommen. Ich hoffe, Ihr Sommer wird fantastisch! Unter der Leitung von Kristina Nilsson, Senior Vice President of Infrastructure and Charging +46 739 027 668
kristina.r.nilsson@volvo.com
Wir legen Wert auf den Schutz Ihrer Daten und nehmen daher keine Bewerbungen per Post an. 
Wer wir sind und woran wir glauben?
Unser Schwerpunkt auf Integration, Vielfalt und Gleichberechtigung schafft ein unterstützendes, sicheres und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld, das es jedem von uns ermöglicht, sich bei der Arbeit voll einzubringen und erfolgreich zu sein. Da wir uns dafür einsetzen, die Einstiegshürden zu senken, bitten wir Sie, sich auch dann zu bewerben, wenn Sie der Meinung sind, dass Sie nicht alle in der Stellenbeschreibung genannten Anforderungen erfüllen. Wir werden die endgültige Entscheidung treffen, sobald Sie Ihre Bewerbung eingereicht haben. 
Mit Ihrer Bewerbung auf diese Stelle haben Sie die Chance, ein Mitglied der Volvo Gruppe zu werden. Unsere Lkw, Busse, Motoren, Baumaschinen, Finanzdienstleistungen und Lösungen ermöglichen jeden Tag und überall auf der Welt ein modernes Leben. Fast 100.000 von uns haben die Möglichkeit zu beeinflussen, wie effektive, sichere und umweltfreundliche Transportmöglichkeiten in der Zukunft entwickelt werden. Die Top-Marken und -Organisationen der Gruppe bieten talentierten Menschen mit Enthusiasmus und einem scharfen Verstand zahlreiche Karrierechancen, die sich aus der Erfüllung unserer Mission ergeben.