Apply At Job

E-postadressen är inte offentlig. Det kommer bara att användas om du behöver bli kontaktad om ditt konto eller för anmälningar.
Auto Check
Full Name
Vänligen ladda upp CV endast i pdf-format.
Enbart en fil. | Begränsning 256 MB. | Tillåtna filtyper: pdf.
Write some lines about this question.
Please write some lines about this question.
Please write some lines about this question.
Please write some lines about this question.

 

Skyldigheter och arbetsuppgifter: 
I arbetsuppgifterna ingår bland annat att hantera följande: Stödja teamledarna med olika HR-frågor såsom rehabplaner, sjukfrånvaro, juridiska och regulatoriska frågor etc. I denna del behöver du ha en bred erfarenhet. Uppdatera och säkerställa en hög kvalitetsnivå på all HR-data i olika HR-system. I den här delen behöver du vara noggrann. Stödja medarbetarna i olika frågor som rör HR-administration. I denna del behöver du vara serviceminded. Sammanställningar och analyser till Vice President, t.ex. exit-analys, uppföljning av onboarding-processen etc. I denna del behöver du vara flexibel och självgående. 
Arbetsbeskrivning: 
Som Employee Relations Specialist kommer du att ha en mångsidig roll med varierande arbetsuppgifter inom hela HR-processen, som vi kallar Employee Relations. Du kommer att arbeta tillsammans med en annan Employee Relations Specialist och vi värdesätter bred kunskap och öppenhet hos dig som söker. Kanske har du tidigare erfarenhet från ett mindre företag där du har hanterat HR-frågor från ax till limpa. I vårt lilla lokala team kommer du att få starkt stöd från vår globala HR-avdelning på vårt tyska huvudkontor. Vi har väletablerade processer och policys, men arbetar ständigt med förbättringar och finjusteringar. Ditt arbete innebär att du rapporterar direkt till Vice President, vilket kräver självständighet, flexibilitet och ansvar. Därutöver kan det förekomma enstaka tjänsteresor till vårt kontor i Linköping och till Tyskland. 
Vi erbjuder: 
Hos oss blir du en del av en arbetsplats där teamen arbetar självständigt med stor möjlighet att påverka hur de utför sina arbetsuppgifter. Vi värdesätter samarbete och att stötta varandra, vilket innebär att du kan komma att få arbetsuppgifter som sträcker sig utanför din ordinarie arbetsroll. VECTOR Sverige tillämpar en flexibel arbetsplats, men för denna roll ser vi hög närvaro på kontoret som en förutsättning för att leverera. Som ett kunskapsbaserat företag investerar vi kontinuerligt i utbildning av vår personal. Du kommer att genomgå en noggrant planerad introduktionsprocess där du får lära känna företaget, våra värderingar och träffa kollegor både lokalt och internationellt. Vi främjar en coachande feedbackkultur och genomför Vector Leadership Feedback för alla våra ledare vartannat år. Vi deltar också årligen i Great Place To Work-undersökningen och arbetar ständigt för att förbättra våra resultat. Vi letar efter dig som är: 
Hjälpsam och teamorienterad, en "lagspelare". Självmotiverad med hög social kompetens. Opretentiös. Kundfokuserad och angelägen om att "göra mer än vad som krävs". Noggrann. Vi söker en kandidat med lång erfarenhet av hela HR-processen, som kan göra en stor insats i det lilla teamet. Det är en fördel om du har arbetat i ett tjänsteföretag och därmed förstår de specifika utmaningar som vår bransch har när det gäller att attrahera och behålla kompetent personal. 
Om VECTOR: 
VECTOR har mer än 4000 anställda på över 30 platser över hela världen. Vi erbjuder omfattande stöd till tillverkare och leverantörer genom en professionell plattform av mjuk- och hårdvaruverktyg, inbyggda mjukvarukomponenter och utvecklingstjänster för inbyggda system. Vårt övergripande mål är att förenkla för våra kunder att utveckla teknik och mjukvara för fordonssele. Vi värdesätter miljöengagemang och hälsa som två viktiga kärnvärden. Vi är en stiftelse med ett starkt samhällsengagemang och vi är stolta över att bidra till en hållbar framtid. 
Du kan läsa mer om vårt arbete med socialt ansvar här: https://www.vector.com/se/en/company/about-vector/our-responsibility/society/ 
I Sverige har vi atmosfären hos ett litet företag med resurserna hos en global organisation. På Vector får du inte bara den tekniska utrustning som krävs för jobbet, utan vi har också utvecklat en framgångsrik kultur som präglas av hjälpsamhet, frihet och tillit. Som medarbetare ges du bästa möjliga förutsättningar för att trivas och utvecklas i din yrkesroll. Om du är rätt person för denna tjänst kommer du att bli en välkommen medlem i vårt tekniskt kompetenta team, där dina färdigheter och styrkor kommer att utnyttjas på bästa sätt. Våra team präglas av öppenhet, effektiv kommunikation och en samarbetsinriktad arbetsmetodik där vi stöttar varandra. Vi strävar efter ett långsiktigt engagemang för våra medarbetare och erbjuder betydande möjligheter till personlig utveckling och lärande. Det är av yttersta vikt för oss att du kan balansera arbetsliv och privatliv och att du upplever VECTOR som en arbetsgivare som prioriterar ditt välbefinnande. Samtidigt är det viktigt att du som individ känner att du fortsätter att växa och utvecklas och möter nya utmaningar i harmoni med ditt arbete och din arbetsgivare. 
För att få veta mer om VECTOR, besök vår hemsida: 
https://www.vector.com/int/en/company/about-vector/ 
Är du intresserad av tjänsten?
Vi behandlar ansökningar löpande och planerar och genomför intervjuer löpande. Vi uppmuntrar dig att söka direkt och ser fram emot din ansökan!

info@vector.com
Vector Sweden
94585
94585
94585